Ev. Johanneswerk gGmbH
- und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.900 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
Ev. Johanneswerk gGmbH
: 31 Tage Grundwissen Pflege: Schulung für Hilfskräfte ohne Vorkenntnisse Gehalt: Ca. 2.900 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten
Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co. KG
Ihnen… ein überdurchschnittliches Gehalt bis zu 4.100 € nach Ihren persönlichen Voraussetzungen jährliche Erfolgsprämie vollfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten E-Bike-Leasing betriebliche Krankenzusatzversicherung
Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co. KG
für ein Einzugsgebiet von 1,5 Mio. Einwohnern in Südwestfalen. Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.reha-mk.de. Wir bieten… ... ein überdurchschnittliches Gehalt ... jährliche Erfolgsprämie
Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co. KG
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KMG Kliniken SE
bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen. Attraktive und wettbewerbsfähige Gehälter in einer unbefristeten Anstellung. Exklusive Mitarbeitervorteile
Evangelisches Krankenhaus Mülheim an der Ruhr GmbH
durch Dokumentationsassistenzen und Stationssekretariate Volldigitalisierte Pflegedokumentation und Patientenakte Leistungsgerechtes, übertarifliches Gehalt Betriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse
Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co. KG
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Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co. KG
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Ev. Johanneswerk gGmbH
Urlaub: 31 Tage Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Zuschläge für besondere Arbeitszeiten: Samstag: 15 %, Sonn- oder Feiertag: 35 - 50 %, Nacht: 25 % Gehalt
Diakovere gGmbH
, Betriebskindergarten) Gesundheits- u. Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B. Yoga, Rückenfit) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen
DIAKOVERE gGmbH
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compassio GmbH & Co. KG
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb tun wir alles, um sie wertzuschätzen. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen
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und eine monatliche Kinderzulage in Höhe von 124,70 €. Bezahlung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): tarifliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung
DIAKOVERE gGmbH
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Careforce GmbH
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Ev. Johanneswerk gGmbH
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compassio GmbH & Co. KG
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Kontrast Personalberatung GmbH
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Ev. Johanneswerk gGmbH
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Ev. Johanneswerk gGmbH
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Kontrast Personalberatung GmbH
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Taunus Sparkasse
Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten. Auch die weiteren Rahmenbedingungen können sich durchaus sehen lassen. Neben einem attraktiven Gehalt samt Bonuszahlungen, BAV und VWL wird Ihnen ein Betreuungsplatz
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Diakovere gGmbH
): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Zulagen für die Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie eine jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit in einer 5-Tage-Woche 31 Tage Urlaub im Jahr
Diakovere gGmbH
Deutschlandticket und Jobrad Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, je nach Berufserfahrung zwischen 3.600,- und 4.380,- € monatlich + Kinderzulage
Diakovere gGmbH
die Teilnahme an externen Kursen. Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, vergünstigtes Deutschlandticket und Jobrad Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt
Vinzenz von Paul Hospital gGmbH
der gesamten Neurologie auf dem Laufenden gehalten. Es liegt die VOLLE WEITERBILDUNGSERMÄCHTIGUNG (48 Monate) für das Fachgebiet NEUROLOGIE vor. Das psychiatrische Jahr ist im Rahmen einer hausinternen Rotation